Salam Sejahtera.....
Pada kesempatan sebelumnya kita sudah membahas mengenai prosedur penyusunan Rencana Kerja Tahunan (RKT) dan Rencana Kegiatan dan Anggaran Sekolah (RKAS) kali ini kita akan mencoba mengembangkan dengan anda mengenai Tugas pokok kepala sekolah lainnya dalam usaha mengembangkan sekolah yaitu menyusun Rencana Kerja Jangka Menengah(RKJM)
Rencana Kerja Jangka Menengah (RKJM) menggambarkan tujuan yang akan dicapai dalam kurun waktu empat tahun yang berkaitan dengan mutu lulusan yang ingin dicapai dan perbaikan komponen yang mendukung peningkatan mutu lulusan. RKJM merupakan rencana kerja pencapaian tujuan berdasarkan skala prioritas. Substansi rencana kerja tersebut diperoleh dari kesenjangan yang terjadi antara kondisi sekolah dikala ini dengan kondisi ideal yang diharapkan. Indikator dari RKJM mengacu pada 8 Standar Nasional Pendidikan (SNP). Rencana Jangka Menengah (RKJM) dapat disusun melalui tahapan menyerupai yang digambarkan pada tabel berikut ini:
berikut ini yaitu aktivitas sekolah hasil EDS yang dituangkan dalam skala prioritas RKJM
Contoh sistematika dokumen tertulis RKJM dapat menggunakan tabel sebagai berikut :
Agar mudah dibaca dan dipahami oleh para pemangku kepentingan pendidikan, RKJM dapat menjelaskan pencapaian aktivitas yang direncanakan selama empat tahun. Contoh komponen/target yang akan dicapai berdasarkan skala prioritas selama empat tahun ditunjukkan dalam Tabel berikut
Format Rencana Kerja Jangka Menengah (RKJM) Tahun 2017
Tag :
Kepala Sekolah,
RKJM
